We verifiëren geen specifieke claims omdat reviewers hun eigen mening mogen geven. We kunnen reviews echter wel als 'Geverifieerd' bestempelen als we bevestiging hebben dat er een zakelijke interactie heeft plaatsgevonden. Meer informatie

Om de integriteit van het platform te beschermen, wordt elke review op ons platform – al dan niet geverifieerd – gescreend door onze geautomatiseerde software. Deze software kan inhoud identificeren en verwijderen die in strijd is met onze richtlijnen, inclusief reviews die niet zijn gebaseerd op een echte ervaring. We zijn ons ervan bewust dat we weleens wat over het hoofd zien, dus je kunt altijd reviews rapporteren waarvan je denkt dat we ze hebben gemist Meer informatie

Lees wat reviewers zeggen

Beoordeeld met 5 van de 5 sterren

ACAS are the go to place for the detail you need to be sure of being legal. Therefore when they put on a training course with a legal topic you want to attend no matter how experienced you are - ke... Toon meer

Beoordeeld met 1 van de 5 sterren

Ignore emails seeking update upon submissions - VERY EMPLOYER BIAS. Such a shame it's now a simple processor on the way to court. No longer the helping hand to any solution but just employer’s advoca... Toon meer

Beoordeeld met 5 van de 5 sterren

Great webinar. The pace the speaker had gone through this was very good, they were clear, concise and easy to understand throughout the event. I would recommend attending these webinars, as it helps... Toon meer

Beoordeeld met 5 van de 5 sterren

I've attended a few webinars provided by ACAS, which in the main have been very informative and helpful. The presenters are clear and keep the slides moving at a decent pace, however, I would pref... Toon meer

Bedrijfsgegevens

  1. Juridische diensten en overheid

Geschreven door het bedrijf

Workplace experts providing free impartial info & advice to employers & employees. Acas Helpline: 0300 123 1100.


Contactgegevens

  • 11th floor, 14 Westfield Avenue, Stratford, London, E20 1HZ, London, Verenigd Koninkrijk

  • acas.org.uk

4,4

Uitstekend

TrustScore 4.5 uit 5

823 reviews

5 sterren
4 sterren
3 sterren
2 sterren
1 ster

Geen recente geschiedenis van het vragen naar reviews

Dit bedrijf heeft hun klanten niet recentelijk uitgenodigd, dus reviews zijn mogelijk niet representatief

Heeft nog niet op negatieve reviews gereageerd

Zo gebruikt dit bedrijf Trustpilot

Ontdek hoe ze hun reviews verzamelen, beoordelen en modereren.

4,4

Alle reviews

(823)

188 reviews in de afgelopen 12 maanden

Een review schrijven
Bedrijven op Trustpilot mogen geen beloningen aanbieden of betalen om reviews te verbergen. Reviews zijn de meningen van individuele gebruikers en niet van Trustpilot. Meer informatie

Beoordeeld met 5 van de 5 sterren

flexible working webinar

I am a full time official and really appreciate ACAS and their support for all parties during a dispute. the flexible working webinar was helpful and clear. thank you

21 juli 2026
Review zonder uitnodiging
Beoordeeld met 1 van de 5 sterren

ACAS - VIRTUALLY USELESS - USE Ai

If you're involved in a workplace dispute, ACAS can provide very basic information about certain things. Some of their agents are helpful and professional.. most don't appear to be. I was hung up on a few times, which is very frustrating, and purely because the agents appeared to lack knowledge.

I also discovered that the ACAS (early) conciliator was absolutely butchering my detailed (Ai generated) emails to the my employers legal team.. something I'm really not pleased about. Unsurprisingly, once I started communicating directly with their lawyers, the settlement process was expedited.

I navigated my own complex case using ONLY Ai (ChatGPT and Google Ai).. and am on the cusp of a substantial settlement.. their lawyer is drafting the COT3 document now..

So my advice.. if you're in a workplace dispute.. engage with ACAS early conciliation.. purely because its mandatory. Otherwise, forget ACAS.. Ai wil give you highly detailed information that you'll never get from ACAS. It will draft all your correspondence and reliably keep you on track, legally.

You do, however, need to manage Ai.. as they start off wildly positive about everything lol.. so you need to reinforce in your initial interactions that you seek pragmatism. They can then become over-cautious.. so it's best to use at least 2 different Ai models.

Good luck!

12 juli 2026
Review zonder uitnodiging
Beoordeeld met 1 van de 5 sterren

Genuinely the worst ever

Genuinely, the worst organisation with the worst and laziest people in it.

Useless from start to finish.

4 month wait just to send a couple emails and not help AT ALL.

Appalling, and should be ashamed. Talk about helping people, don’t fall for their nonsense.

Awful people.

11 juli 2026
Review zonder uitnodiging
Beoordeeld met 5 van de 5 sterren

Great webinar

Webinar regarding Managing Grievances within the workplace. Overall the presenter was clear, easy to understand, and gave practical information that I can use within my day to day role.
I would recommend it to anyone looking to get a better understanding of the grievance process.

23 juni 2026
Review zonder uitnodiging

Dit is Trustpilot

Iedereen kan een review op Trustpilot achterlaten n.a.v. een ervaring met een bedrijf. Gebruikers hebben het recht om hun feedback op elk moment te wijzigen of te verwijderen, en elke gepubliceerde review is zichtbaar zolang het account van de betreffende gebruiker actief is.

Wij beveiligen ons platform met behulp van toegewijde specialisten en slimme technologieën. Lees meer over hoe wij nepreviews bestrijden.

Lees meer over Trustpilots reviewproces.

Hier vind je 8 tips voor het schrijven van een goede review.

Verificatie helpt ervoor te zorgen dat echte mensen de reviews schrijven die je op Trustpilot ziet staan.

Beloningen aanbieden voor reviews of een slechts een bepaalde groep mensen vragen om een review te schrijven, kan de TrustScore beïnvloeden. Dit is in strijd met onze richtlijnen.

Lees meer